Certificación Modelo Assessment Capacidades de Ventas FinxS®
Marque la diferencia en procesos de selección y
desarrollo de vendedores
desarrollo de vendedores
Propósito
Facultar a los participantes en el Assessment de Capacidades de Ventas FinxS® de manera que les permita conformar equipos de ventas de alto desempeño
Al finalizar la certificación los participantes estarán en capacidad de:
- Identificar el ajuste entre los diferentes Roles de Ventas y los vendedores.
- Evaluar las competencias prioritarias según el ROL de Ventas seleccionado o construido.
- Conocer las mentalidades que facilitan y bloquean el desarrollo de las competencias de ventas.
- Identificar el nivel de concentración del vendedor en actividades de ventas.
- Evidenciar las competencias prioritarias a desarrollar en un equipo e identificar a sus mejores vendedores.
- Establecer planes de acción precisos.
Dirigido a:
Gerentes Comerciales, Coaches, BP de Talento Humano, Consultores en Ventas, Head Hunters, Líderes de selección y Desarrollo
Duración Entrenamiento:
Cinco (5) sesiones virtuales – 3 horas
cada una (Ejecución en 7 días)
Después de las sesiones virtuales:
Entrenamiento en línea para que evalúe los conocimientos adquiridos en las sesiones virtuales, y obtenga la certificación. (Tiempo estimado de 4 – 6 semanas)
Aplicar 2 evaluaciones que permitan practicar lo aprendido.
Apoyo por parte de los consultores FinxS® en la aplicación del primer proyecto con un cliente.
¿Cuándo?:
Lun | Mar | Mié | Jue | Vie | Sáb | Dom |
---|---|---|---|---|---|---|
30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 |
20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
27 | 28 | 29 | 30 | 1 | 2 | 3 |